Вакансии
ГБУЗ РК «Усть-Куломская ЦРБ» предоставляет информацию, отражающую все имеющиеся вакансии по состоянию на 01.04.2021г.
| № п/п | Наименование структурного подразделения | Наименование должности | Количество вакансий | Профессионально-квалификационные требования | Меры социальной поддержки |
| 1 | Хирургическое отделение ЦРБ | Врач-хирург | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 44800 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Хирургия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. | 5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 2 | Акушерское отделение ЦРБ | Заведующий, врач акушер-гинеколог | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 53400 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Акушерство и гинекология ». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 3 | Поликлиника ЦРБ | Врач-хирург | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 46700 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Хирургия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. | 5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 4 | Поликлиника ЦРБ | Врач-оториноларинголог | 1 до 31.07.2021г. | На 1,0 ставку. Заработная плата от 46700 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Оториноларингология ». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 5 | Поликлиника ЦРБ | Врач-педиатр участковый | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 57300 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Педиатрия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 6 | Поликлиника ЦРБ | Врач психиатр-нарколог | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 52700 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Психиатрия-наркология». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 7 | Поликлиника ЦРБ | Врач ультразвуковой диагностики | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 49800 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Ультразвуковая диагностика». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 8 | Поликлиника ЦРБ | Врач-эндоскопист | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 49800 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Эндоскопия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 9 | Поликлиника ЦРБ | Врач-функциональной диагностики | 1,25 | На 1,25 ставки. Заработная плата от 58400 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Функциональная диагностика». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 10 | Поликлиника ЦРБ | Врач акушер-гинеколог | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 45000 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Акушерство и гинекология ». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 11 | УБ пст. Зимстан | Врач-педиатр участковый | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 57300 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Педиатрия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 12 | УБ пст. Зимстан | Врач-терапевт участковый | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 57300 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Терапия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ ЕДИНОВРЕМЕННАЯ КОМПЕНСАЦИОННАЯ ВЫПЛАТА В РАЗМЕРЕ 2 МЛН. РУБЛЕЙ |
| 13 | УБ с. Помоздино | Врач-терапевт участковый | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 57300 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Терапия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 14 | УБ с. Усть-Нем | Врач-терапевт участковый | 1 временно, на период перевода основного работника | На 1,0 ставку. Заработная плата от 57300 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Терапия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 15 | УБ пст. Тимшер | Врач-терапевт участковый | 1 временно, на период перевода основного работника | На 1,0 ставку. Заработная плата от 57300 руб. Требования: высшее профессиональное образование, сертификат по специальности «Терапия». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
5000 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 16 | Акушерское отделение ЦРБ | Акушерка | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 27000 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Акушерское дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 17 | Терапевтическое отделение ЦРБ | Медицинская сестра палатная | 2 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 27000 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Сестринское дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 18 | Скорая медицинская помощь ЦРБ | Фельдшер | 2 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 40000 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Скорая и неотложная помощь». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 19 | ФАП с.Верхний Воч | Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом – фельдшер | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 34900 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Лечебное дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 20 | ФАП пст. Паспом | Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом – фельдшер | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 34900 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Лечебное дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 21 | ФАП с. Носим | Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом – фельдшер | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 34900 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Лечебное дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 22 | ФАП д. Малая Кужба | Медицинская сестра | 0,5 | На 0,5 ставки. Заработная плата от 15800 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Сестринское дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 23 | ФАП с. Парч | Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом – фельдшер | 0,5 ст. | На 0,5 ставки. Заработная плата от 15700 рублей. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Лечебное дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. | 2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 24 | ФАП д. Лебяжск | Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом – медицинская сестра | 0,5 ст. | На 0,5 ставки. Заработная плата от 15700 рублей. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Лечебное дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. | 2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 25 | АВОП с. Руч | Фельдшер | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 31400 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Лечебное дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 26 | УБ с. Помоздино | Акушерка | 1 | На 1,0 ставку. Заработная плата от 27000 руб. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Акушерское дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. |
2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 27 | ВА пст. Кебанъёль | Акушерка | 0,5 ст. | На 0,5 ставки. Заработная плата от 15700 рублей. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Акушерское дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. | 2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 28 | УБ с. Зимстан | Акушерка | 1,0 ст. | На 0,5 ставки. Заработная плата от 15700 рублей. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Акушерское дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. | 2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
| 29 | УБ с. Керчомья | Акушерка | 0,5 ст. | На 0,5 ставки. Заработная плата от 15700 рублей. Требования: среднее профессиональное образование. Сертификат по специальности «Акушерское дело». Заключение профпатолога о допуске к работе по данной профессии. | 2500 рублей в месяц за съем жилья в первые три года работы; 1692,00 рублей ежемесячно компенсация за коммунальные услуги. Оплата проезда к месту отдыха и обратно в период отпуска 1 раз в 2 года. |
Вакантные должности, составляющие неполную ставку:
- Врач-хирург детский – 0,25 ставки.
- Врач-кардиолог – 0,25 ставки.
- Врач-эндокринолог – 0,5 ставки.
- Врач-инфекционист – 0,5 ставки.
- Врач паллиативной медицинской помощи – 0,25 ставки.
- Врач-гериатр – 0,25 ставки.
- Врач-терапевт терапевтического отделения – 0,5 ст.
По вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров по телефону: /88212/ 400-763 (доб.202)
